وزارة الخدمة المدنية توضح.. خطوات التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية 1446 وأبرز شروط التسجيل في المنصة

أعلنت وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية عن توفير رابط التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية للعام 2024، حيث توفر هذه المنصة للموظفين الفرصة لمراجعة سجلهم الوظيفي والحصول على معلومات حول ترقياتهم وحالتهم الوظيفية الحالية، كما تهدف تسهيل الوصول إلى المعلومات المتعلقة بالموظفين، ومن خلال مقالنا الاخباري سنتعرف على كيفية التسجيل في المنصة، بالإضافة إلى شروط استخدام المنصة، لذا يرجى متابعتنا.

وزارة الخدمة المدنية توضح.. خطوات التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية 1446 وأبرز شروط التسجيل في المنصة

خطوات التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية 1446

أوضحت وزارة الخدمة المدنية كيفية التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية في المملكة للعام 1446، حيث يمكن إكمال عملية التسجيل من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • في البداية، عليك الدخول علي موقع وزارة الخدمة المدنية.
  • بعد ذلك انتقل إلى قسم الخدمات الإلكترونية.
  • من ثم، قم بإدخال معلوماتك لتسجيل الدخول إلى الخدمة.
  • ثم قم بإنشاء طلب جديد من خلال خدمة “أفراد”.
  • ستتمكن من الاطلاع على جميع المعلومات الشخصية المتاحة للتغيير.
  • بعد ذلك قم بإدخال معلوماتك المتعلقة بالوظيفة.
  • ثم يتم تدقيق البيانات المدخلة والتحقق من دقتها.
  • بعد ذلك، اضغط على خانة “إرسال الطلب” لتحديث المعلومات.
  • بعد الانتهاء، ستتم معالجة بياناتك الوظيفية بشكل دقيق.

شروط التسجيل في منصة بياناتي الوظيفية 1446

وضعت وزارة الخدمة المدنية مجموعة من الضوابط والمعايير المطلوبة للتسجيل في منصة بياناتي للاستفادة من الخدمات المتوفرة، وتتمثل هذه الشروط في الآتي:

  • يجب أن يكون موظفا في القطاع الحكومي.
  • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
  • تخصص المنصة لموظفي الجهات الحكومية الذين يخضعون لقانون الخدمة المدنية.
  • قم بإنشاء حساب وتسجيل الدخول لتتمكن من الاستفادة من خدمات المنصة.

أهمية الاستعلام وتحديث البيانات الوظيفية 1446

تحديث المعلومات الوظيفية يعد أمرا ذا أهمية كبيرة للعاملين في القطاع الحكومي، ومن أبرز المزايا التي يقدمها هذا الإجراء:

  • التحقق المنتظم من البيانات الوظيفية وتحديثها يضمن دقة معلومات الموظف وحداثتها.
  • عندما تكون المعلومات الوظيفية محدثة، يصبح من الأسهل على الهيئات الإدارية اتخاذ قرارات بشأن الترقية أو النقل أو التقاعد.
  • تحديث البيانات يضمن للموظف عدم فقدان أي حقوق وظيفية قد تنشأ نتيجة وجود معلومات غير دقيقة.
  • تعتمد العديد من الخدمات في منصة مسار على البيانات الوظيفية الحديثة، مثل خدمات الترقية والنقل.