92 جلسة.. «كهرباء ومياه دبي» تعزز السلامة المهنية بنشاط مكثف في النصف الأول

السلامة المهنية وجودة الحياة في هيئة كهرباء ومياه دبي حظيت باهتمام واسع خلال النصف الأول من عام 2025، حيث نظمت الهيئة 92 دورة تدريبية وجلسة توعوية شارك فيها 2,066 موظفاً وموظفة من مختلف قطاعات الهيئة، بهدف ترسيخ مفاهيم السلامة المهنية وجودة الحياة لدى العاملين وتعزيز بيئة العمل الصحية والآمنة.

تعزيز السلامة المهنية وجودة الحياة من خلال دورات تدريبية شاملة

شهدت الفعاليات التدريبية التي نظمتها هيئة كهرباء ومياه دبي تركيزاً كبيراً على السلامة المهنية وجودة الحياة، حيث قدم خبراء محليون وعالميون إرشادات دقيقة تشمل الصحة البدنية والنفسية، بالإضافة إلى التدابير الاحترازية لتقييم وتفادي الحوادث والمخاطر المحتملة، مما يعزز جاهزية الموظفين لمواجهة الطوارئ واحتواء الأضرار. كذلك، شملت البرامج إدارة التوتر والإجهاد، وتعزيز القدرة على التكيف مع تبعات التغير المناخي، وهو ما يعكس التزام الهيئة بتحقيق بيئة عمل تحترم السلامة وتقوي جودة الحياة في العمل والمنزل معاً.

استراتيجية هيئة كهرباء ومياه دبي لإدارة الرفاهية وفق معيار الآيزو

أكد معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي، أن التركيز على السلامة المهنية وجودة الحياة يمثل جزءًا من رؤية “نحن الإمارات 2031” وأجندة دبي الاجتماعية 33، الرامية إلى رفع كفاءة النظام الصحي وتعزيز أنماط الحياة الصحية. وأوضح أن الهيئة تبنت استراتيجية لإدارة الرفاهية وفقاً لمعيار الآيزو 45003:2021، الذي يهتم بإدارة المخاطر النفسية والاجتماعية، مما أسهم في فوز الهيئة بست جوائز مرموقة من مجلس السلامة البريطاني لعام 2024، ومن بينها جائزة “درع الشرف” في فئة “رفاهية الموظفين”، التي تُعد من أبرز الجوائز العالمية، والهيئة هي المؤسسة الوحيدة خارج المملكة المتحدة التي حصلت عليها.

التزام هيئة كهرباء ومياه دبي بالتطور المستدام في الصحة والسلامة المهنية وجودة الحياة

من جانبه، شدد الدكتور يوسف الأكرف، النائب التنفيذي للرئيس لقطاع دعم الأعمال والموارد البشرية، على تبني سياسة الأنظمة الإدارية المتكاملة التي تجمع بين إدارة الصحة والسلامة المهنية وجودة الحياة، مع الحرص على اعتماد أحدث التقنيات والتوجهات العالمية في هذا المجال، مؤكداً موقف الهيئة كواحدة من المؤسسات الرائدة في الاستدامة، والتي تلتزم تماماً بجميع المواصفات والمتطلبات البيئية، المحلية والعالمية، في مجالات الصحة والسلامة والبيئة.

• تقديم إرشادات متخصصة في السلامة المهنية والصحة النفسية والبدنية
• تقييم وتفادي الحوادث والمخاطر في بيئة العمل
• تعزيز جاهزية الطوارئ واحتواء الأضرار
• إدارة التوتر والإجهاد المهني
• مواجهة آثار التغير المناخي على الصحة والسلامة

تمثل هذه الجهود نموذجاً متميزاً لالتزام هيئة كهرباء ومياه دبي بضمان بيئة عمل متكاملة تجمع بين السلامة المهنية وجودة الحياة، ما يعكس تقدماً مستمراً يتماشى مع الاستراتيجيات الوطنية الطموحة ورؤى التنمية البشرية التي تسعى إليها دولة الإمارات، مما يوفر ضمانات قوية لتحسين الأداء والرضا الوظيفي في آن واحد