قرار صادر.. ضوابط جديدة لمد خدمة المعلمين بعد التصديق على قانون التعليم

مد الخدمة للمعلمين وفق تعديلات قانون التعليم 2025 تعد من أبرز الضوابط التي حددتها وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني لضمان استمرارية التدريس بكفاءة داخل المدارس، حيث تناولت المادة 88 من القانون رقم 189 لسنة 2025 تعديل بعض أحكام قانون التعليم رقم 139 لسنة 1981، مع الأخذ في الاعتبار أحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019.

ضوابط مد الخدمة للمعلمين وفق قانون التعليم المعدل 2025

حددت وزارة التربية والتعليم ضوابط مد الخدمة للمعلمين بعد التصديق على تعديلات قانون التعليم لتعليمات واضحة تنظم إنهاء خدمة شاغل الوظيفة، والتي تنص على انتهاء الخدمة لأسباب محددة في قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، ولكن مع وجود استثناءات في حالات معيّنة، إذ يجوز استمرارية عضو هيئة التعليم في الخدمة حتى نهاية العام الدراسي إذا بلغ سن التقاعد خلال الفترة من بدء العام الدراسي وحتى نهايته؛ وهذا الاستثناء يهدف إلى ضمان عدم التأثير السلبي على العملية التعليمية. وفقًا لما ورد، يمكن لرئيس الجمهورية أو من يفوضه، بناءً على عرض وزير التربية والتعليم، اتخاذ قرار بمد الخدمة لمن يشغل وظائف أعضاء هيئة التعليم في التخصصات التي تحتاجها المدارس، وذلك لمدة عام واحد قابلة للتجديد سنويًا حتى ثلاث سنوات كحد أقصى، وذلك بما يتناسب مع رغبة المعلم وقدرته.

حقوق المعلمين في التأمينات الاجتماعية عند مد الخدمة

تؤكد التعديلات على أن من يبقى في الخدمة حتى نهاية العام الدراسي حسب قرارات مد الخدمة، يستحق كامل حقوقه التأمينية عند بلوغ سن الشيخوخة، طبقًا لأحكام المادة 41 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019، وذلك بالإضافة إلى كامل أجره؛ حيث تتوقف استقطاعات اشتراكات تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة اعتبارًا من بلوغه هذه السن. وتضمن هذه الخطوة حق المعلمين في الاستفادة من التغطية التأمينية دون أي تراجع، مع الحفاظ على دخلهم بصورة متكاملة.

شروط التقدم لمد الخدمة للمعلمين عبر موقع وزارة التربية والتعليم

أتاحت وزارة التربية والتعليم خلال الفترة الماضية فرصة التقدم لمد الخدمة عبر موقعها الرسمي، وذلك للمعلمين الذين يحالون إلى سن التقاعد بين 1 أكتوبر 2025 و31 مارس 2026، وفق شروط محددة لضمان تحقيق الفائدة للجميع. تشمل هذه الشروط:

• مزاولة التدريس الفعلي في إحدى المدارس لمدة لا تقل عن خمس سنوات خلال العشر سنوات السابقة لتقديم الطلب
• الحصول على تقرير كفاية يثبت تقييم الأداء السنوي بدرجة “كفء” خلال آخر ثلاث سنوات سابقة على تقديم الطلب
• التمتع بالقدرة الصحية لممارسة مهنة التدريس، والتي تثبت من خلال إفادة معتمدة من القميص الطبي المختص

توضح الوزارة أن هذه الشروط تضمن استمرارية الأداء التعليمي الجيد، وتحافظ على سلامة المعلمين الصحية، مما ينعكس إيجابًا على جودة التعليم في المدارس.

تطبيق هذه الضوابط يعكس حرص وزارة التربية والتعليم على تنظيم مد الخدمة بما يتماشى مع الحفاظ على حقوق المعلمين والتزامهم المهني، ويساعد في سد الاحتياجات الفعلية للتخصصات التي تفرضها المدارس.

مد الخدمة للمعلمين بشروط دقيقة ومتطلبات واضحة تضمن توازناً بين مصلحة المعلم والمؤسسة التعليمية، وترسخ ضمانات قانونية داعمة لحقوق شاغلي هذه الوظائف الحيوية، بما يضمن استمرارية العملية التعليمية دون انقطاع أو تأثر سلبي.