«التعليم» تعلن إجراءات التكليف عن بعد للمعلمين في السعودية.. تفاصيل مهمة الآن

التكليف للتعليم عن بعد للمعلمين والمعلمات هو الحل الأمثل لسد العجز التعليمي داخل مدارس التعليم العام بمراحلها الثلاث، حيث وضعت وزارة التعليم إجراءات دقيقة لتنظيم هذا التكليف بما يرفع نسبة التخصصية ويلبي احتياجات الإدارات التعليمية والمدارس التي تعاني نقصًا في الموارد البشرية.

إجراءات التكليف للتعليم عن بعد لسد الاحتياج التعليمي

أعلنت وزارة التعليم، عبر دليل تخطيط شاغلي الوظائف التعليمية في إدارات التعليم، أن التكليف للتعليم عن بعد للمعلمين يهدف إلى سد الاحتياج التعليمي وتعزيز التخصص داخل الإدارة التعليمية أو بين إدارات التعليم والقطاعات والمدارس التي لا يتوفر فيها معلمون تخصصيون، ويُحتسب هذا التكليف ضمن النصاب التدريسي للمعلم حسب رتبته العلمية، ويُراعى اتباع ترتيب الأولويات في سد العجز بدايةً من داخل القطاع التعليمي، ثم داخل الإدارة العامة للتعليم، وأخيرًا بين الإدارات التعليمية المختلفة وفقًا للآليات والضوابط المنظمة، مع التأكيد على أن أي طلب لا يمكن تلبية احتياجاته من داخل الإدارة يُرفع من خلال النظام الإلكتروني، حيث تتولى وكالة الموارد البشرية إتمام الإجراءات اللازمة.

تنظيم أداء المعلم المكلف للتعليم عن بعد عبر منصة «مدرستي»

تشترط الوزارة أن يؤدي المعلم المكلف في نظام التعليم عن بعد حصصه الدراسية في مدرسته الأساسية خلال فترة الدوام الرسمي، وذلك باستخدام منصة «مدرستي» والتقنيات المساعدة لتسهيل العملية التعليمية، مع متابعة دقيقة من قبل الإدارة التعليمية التابعة لها، وذلك لضمان جودة التعليم وتقويم أداء المعلم عن بعد. ترتكز هذه الإجراءات على تحقيق التكامل بين الموارد التقنية والبشرية في كل إدارة تعليمية، مما يعزز من الاستفادة المثلى من الإمكانات المتاحة، ويتوافق مع الضوابط المنظِّمة بشكل يضمن توفير بيئة تعليمية فعالة رغم التحديات.

آليات متابعة وتنسيق التكليف للتعليم عن بعد بين الإدارات التعليمية

تقوم إدارة التعليم بمتابعة المعلمين المكلفين عبر التعليم عن بعد بين الإدارات التعليمية، مع تطبيق الضوابط المنظمة التي تحكم آلية التنسيق والتكليف، لضمان استمرارية سد العجز التعليمي بشكل منظم، مع ترشيد الاستفادة من الإمكانات البشرية والتقنية. وتشمل الخطوات الأساسية:

• التكليف داخليًا ضمن نفس القطاع التعليمي
• التكليف على مستوى الإدارة العامة للتعليم
• التكليف بين الإدارات التعليمية المختلفة عبر النظام الإلكتروني

وتتم هذه العمليات بالتعاون بين إدارات التعليم ووكالة الموارد البشرية لضمان انسيابية تنفيذ التكليف الإلكتروني وفق ضوابط واضحة، ترتكز على تحقيق التخصصية والجودة في التعليم بالإضافة إلى الالتزام بالنصاب التدريسي الرسمي للمعلم حسب مرتبه.

يُعد التكليف للتعليم عن بعد خطوة استراتيجية لتعزيز التخصصية في العملية التعليمية وسد العجز بفاعلية، مع اعتماد آليات متطورة لمتابعة الأداء وضمان الجودة، مما يضمن استمرارية تقديم تعليم متميز رغم التحديات التي تواجه المدارس.