«التنظيم والإدارة» و«الرعاية الصحية» تتفقان على تحديث هيكل الهيئة التنظيمي في 2025

تحديث الهيكل التنظيمي للهيئة العامة للرعاية الصحية أصبح ضرورة حيوية تدعم أهداف تطوير منظومة الرعاية الصحية في مصر؛ حيث التقى المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، مع الدكتور أحمد السبكي، رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية، لمناقشة آليات تعزيز التعاون المشترك في هذا المجال الحيوي، بما يتماشى مع خطة التوسع والمهام المتطورة داخل منظومة التأمين الصحي الشامل.

أهمية تحديث الهيكل التنظيمي للهيئة العامة للرعاية الصحية في دعم منظومة التأمين الصحي الشامل

تم الاتفاق خلال اللقاء على بدء إجراءات تحديث الهيكل التنظيمي للهيئة العامة للرعاية الصحية، لتحقيق التوافق بين البنية التنظيمية وأهداف خطتها التوسعية، وبما يعكس التطور الملحوظ في مهام الهيئة داخل منظومة التأمين الصحي الشامل، حيث يسهم هذا التحديث في تحسين كفاءة الأداء المؤسسي، ورفع جودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين. ويبرز أهمية تحديث الهيكل التنظيمي في تمكين الهيئة من الاستجابة لمتطلبات المنظومة الجديدة، مع مراعاة التطورات السريعة في القطاع الصحي، لضمان توظيف الموارد البشرية بكفاءة تعزز من خدمات الرعاية الصحية.

التعاون بين الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة والهيئة العامة للرعاية الصحية لتحسين الأداء المؤسسي

أشاد الدكتور أحمد السبكي بالدور الفاعل للجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في دعم الشؤون الوظيفية الخاصة بالهيئة، مؤكدا على سرعة تجاوب الجهاز وفعالية التعاون خلال الفترة الأخيرة، وهو ما يعكس حرص الجهاز على المساهمة في تطوير القطاع الصحي بكافة جوانبه. وأكدت الجهتان أن بناء هيكل تنظيمي مرن ومتطور يعد من الركائز الأساسية لتحقيق أهداف الهيئة، حيث ينبغي أن يراعي الهيكل التنظيمي التغيرات القائمة في القطاع الصحي، مما يضمن الاستخدام الأمثل للكوادر البشرية ويحسن من الأداء العام للمؤسسة.

دور تحديث الهيكل التنظيمي في تعزيز الحوكمة وتحقيق رؤية مصر 2030 في قطاع الرعاية الصحية

يتماشى تحديث الهيكل التنظيمي للهيئة العامة للرعاية الصحية مع جهود الدولة لتعزيز الحوكمة وتطوير الهياكل الإدارية في المؤسسات العامة، لتتكامل مع رؤية مصر 2030 التي تسعى إلى تحسين الخدمات العامة وتطوير الأداء المؤسسي. ويعتبر هذا التطوير جزءا أساسيا من خطة تحسين منظومة الرعاية الصحية، حيث يشمل عدة نقاط رئيسية في عملية التحديث:

  • تعزيز المرونة التنظيمية لمواجهة التحديات الصحية المستجدة
  • رفع كفاءة استغلال الموارد البشرية والمادية
  • تحسين جودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين بشكل مستدام
  • مواءمة الهيكل التنظيمي مع أهداف منظومة التأمين الصحي الشامل
  • تطوير الإجراءات الإدارية لدعم سرعة اتخاذ القرار
المكون الأثر المتوقع
تحديث الهيكل التنظيمي تحسين الأداء المؤسسي ورفع جودة الرعاية الصحية
تعاون الهيئة والجهاز المركزي زيادة الفعالية في إدارة الشؤون الوظيفية والحوكمة
المرونة التنظيمية مواكبة التطورات الصحية وتلبية احتياجات المنظومة الجديدة

يعد تحديث الهيكل التنظيمي للهيئة العامة للرعاية الصحية خطوة محورية لدعم التطوير المستمر في قطاع الرعاية الصحية بمصر، حيث يضمن هذا التحديث قدرًا أكبر من المرونة التنظيمية التي تدعم رؤية الدولة في تحسين جودة الخدمات ورفع كفاءة الأداء، مما ينعكس إيجاباً على صحة المواطنين ويواكب التغييرات المتسارعة في النظام الصحي الوطني.