جدول الدرجات بالخدمة المدنية في سلطنة عمان: تفاصيل الرواتب والمستويات 2025

تقدم وزارة الخدمة المدنية في سلطنة عمان إطارًا واضحًا يهدف إلى تنظيم درجات ورواتب العاملين في القطاع الحكومي، حيث تعتمد الوزارة على جدول الدرجات الذي يُحدد بناءً على المؤهل الأكاديمي أو المهني للعامل. الجدول يشمل تفاصيل دقيقة حول الرواتب والعلاوات لمختلف الدرجات الوظيفية، مما يساعد الموظفين وأصحاب العمل على فهم آلية الترقية والعلاوات بوضوح. كما تهتم الوزارة بالتواصل مع الجمهور عبر قنوات متعددة لتقديم الشفافية في خدماتها.

جدول الدرجات الخدمة المدنية في سلطنة عمان

تُحدد رواتب الموظفين في القطاع الحكومي العُماني وفقًا لجدول الدرجات الوظيفية الذي أصدرته وزارة الخدمة المدنية. الجدول يعتمد على المؤهل الخاص بكل موظف، سواء كان حاصلًا على شهادة البكالوريوس أو الدكتوراه، أو كان من حاملي الدبلومات والشهادات الفنية. كل درجة وظيفية مرتبطة براتب محدد، ويُراعي الجدول الفروقات المهنية والعلمية بين العاملين. على سبيل المثال، الدرجة الأولى تُخصص لها رواتب بقيمة 2600 ريال عماني، فيما تبدأ الدرجات الأقل مثل الدرجة الثامنة عشر من 170 ريال فقط. يعدّ هذا الجدول وسيلة فعالة لتشجيع المهنيين وأصحاب الكفاءات العالية للتقدم في وظائفهم مع الوقت.

العلاوات السنوية في جدول الخدمة المدنية

بجانب الرواتب، تقدم وزارة الخدمة المدنية سلسلة من العلاوات الدورية التي تُضاف سنويًا حسب الدرجة الوظيفية للموظف. يُظهر الجدول أن العلاوات لهذه الدرجات تتراوح ما بين 80 ريال للدرجة الأولى حتى 5 ريالات للدرجة الثامنة عشرة. هذه العلاوات تهدف لتحفيز الكوادر على الأداء المتميز وتقديم أفضل ما لديهم في مسيرتهم المهنية. إضافة لذلك، تُمنح علاوات مخصصة لبعض القطاعات كبدلات للسكن والكهرباء بجانب النقل، مما يضمن تحسين المستوى المعيشي للموظفين.

كيفية التواصل مع وزارة الخدمة المدنية في عمان

تولي وزارة الخدمة المدنية اهتمامًا كبيرًا لتقديم الدعم والاستفسارات عبر منصاتها الرقمية وخطوط الاتصال المختلفة. يُمكن للموظفين والمواطنين التواصل بسهولة من خلال الموقع الإلكتروني للوزارة، أو عبر الرقم المخصص (96824931222). كما يمكن إرسال الاستفسارات عبر البريد الإلكتروني، مما يعزز من تجربة المستخدم ويضمن توفير الشفافية والمصداقية في كل التعاملات. تسعى الوزارة باستمرار لتحسين خدماتها وضمان رضا المواطنين عن أدائها.

تدعم هذه المبادرات الشفافية التنظيمية للرواتب والعلاوات، مما يسهم في تحسين الكفاءة العملية لكافة العاملين في القطاع الحكومي داخل سلطنة عمان. إذا كنت ترغب بالإطلاع على كامل تفاصيل الجدول، فننصحك بزيارة الموقع الرسمي للوزارة.