خطوة جديدة | جامعة بنها الأهلية تبحث سياسات القبول ومقترح الهيكل الإداري

اجتمع مجلس جامعة بنها الأهلية برئاسة الدكتور تامر سمير، لمناقشة مجموعة من القضايا الأكاديمية والإدارية التي تسهم في تحسين كفاءة الجامعة ودعم طلابها. شمل الاجتماع حضور نواب رئيس الجامعة وأعضاء المجلس ومديري البرامج، حيث تم تسليط الضوء على عدة محاور تظهر التزام الجامعة بتطوير خدماتها التعليمية والبحثية بما يواكب التطورات الراهنة ويعزز من مكانتها الأكاديمية والاجتماعية.

مجلس جامعة بنها الأهلية يناقش خطط الموارد البشرية

ركز مجلس جامعة بنها الأهلية في اجتماعه على بحث مخطط الموارد البشرية للأعوام 2025 إلى 2030، والذي تضمن استعراض الهيكل الإداري والمسميات الوظيفية وأعداد العاملين الإداريين. وتم اتخاذ قرار بتشكيل لجنة مختصة لمراجعة هذا المخطط وإعداد تقرير نهائي يهدف لضمان الكفاءة العالية في إدارة الجامعة وتحقيق الاستفادة المثلى من الموارد البشرية. يأتي هذا ضمن خطة شاملة تعمل الجامعة من خلالها على تعزيز أدائها المؤسسي والمضي في بناء مستقبل أكاديمي متميز ينافس على المستوى المحلي والإقليمي.

سياسات قبول الطلاب في جامعة بنها الأهلية

ناقش الدكتور حسين المغربي، نائب رئيس الجامعة للشئون الأكاديمية، السياسات العامة لقبول الطلاب في العام الأكاديمي 2025/2026، حيث تم حصر إمكانيات البرامج الأكاديمية لتحديد الطاقة الاستيعابية الملائمة للطلاب خلال السنوات الخمس المقبلة. كما جرى استعراض آليات تنظيم يوم علمي في الكليات المختلفة للجامعة، إلى جانب تحديد القواعد المنظمة لأخلاقيات البحث العلمي بما يضمن تعزيز الإبداع والمحافظة على النزاهة الأكاديمية، من خلال تشكيل لجان خاصة بالدراسات العليا والبحث العلمي التي تساهم في رفع جودة الأبحاث المقدمة.

جامعة بنها الأهلية تدعم الابتكار وريادة الأعمال

قدّم الدكتور محمود شكل، نائب رئيس الجامعة للتوظيف والابتكار وريادة الأعمال، عرضًا تضمن توقيع عدة بروتوكولات تعاون مع الشركات والمؤسسات الصناعية، بهدف خلق بيئة تدعم الابتكار وترفع من فرص تدريب وتوظيف الطلاب. هذا التعاون يعكس استراتيجية الجامعة نحو بناء علاقات شراكة فعالة مع قطاع الأعمال، مما يمنح طلاب الجامعة فرصًا حقيقية لاكتساب المهارات العملية اللازمة وتعزيز جاهزيتهم لسوق العمل الحديث، مع التركيز على تطوير إمكانياتهم في مجالات ريادة الأعمال والابتكار.