سن 55 قانون التقاعد الجديد في الجزائر لعام 2025، أعلنت الحكومة الجزائرية عن تنظيم مشاورات شاملة ومستفيضة بشأن التعديلات التي تم اعتمادها على قانون التقاعد الجديد لعام 2024، حيث تهدف هذه التعديلات إلى تعزيز الظروف المعيشية للمواطنين وضمان حقوق العمال في مختلف القطاعات، تعبر هذه التعديلات عن اهتمام الحكومة البالغ بالحقوق الاجتماعية وإمكاناتها الاقتصادية، مما يساعد في تعزيز ثقة المواطنين في نظام التقاعد الجديد، كما تهدف هذه الإجراءات إلى تأمين الاستقرار المالي والصحي لجميع المتقاعدين، سنوفر للموظفين المعلومات الضرورية حول التعديلات الجديدة في القانون لضمان فهم كامل لهذه التغييرات الهامة، وسنستعرض في هذه المقالة أهم التعديلات التي تم اعتمادها.
سن 55 قانون التقاعد الجديد في الجزائر لعام 2025
أفادت الجهات المعنية بأنها تجري بعض التعديلات على قانون التقاعد في الجزائر للفترة 2024-2025، بهدف تحسين النظام وتحقيق المساواة بين الرجال والنساء، بالإضافة إلى تنظيم القضايا المالية، وقد أُجريت التعديلات في النظام على النحو التالي:
- ان يكون سن التقاعد للرجال فيكون 60 سنة.
- وأن يكون سن التقاعد بالنسبة للنساء 55 سنة.
- من أبرز التعديلات أنه تم تقليل الفترة الزمنية إلى ثلاث سنوات للمواطنين العاملين في الجنوب.
- سن التقاعد للنساء اللواتي يعملن في المهن الشاقة هو 50 عاما، بينما يكون سن التقاعد للرجال في نفس الظروف 55 عاما.
- يحق لذوي الاحتياجات الخاصة التقاعد عند بلوغهم سن الخمسين لتقديم الدعم والمساعدة لهم.
- تم تقصير مدة التعاقد إلى ثلاث سنوات في العديد من المؤسسات والمنشآت في الجزائر.
شروط التقاعد في الجزائر
وضحت وزارة المالية في الجزائر أنه يمكن للأفراد تقديم طلبات للتقاعد، ولكن يجب أن تتوفر الشروط التالية:
- يجب أن تكون المرأة التي تتقدم بطلب التقاعد قد بلغت من العمر 55 عاما على الأقل لكي تتلقى المعاش الكامل للمتقاعدين.
- يجب أن يكون الموظف قد أكمل فترة خدمته في الجهة التي يعمل لديها.
- يجب ألا يقل عدد سنوات العمل المطلوبة للتقاعد عن 32 سنة في الخدمة.
- يجب أن يكون الموظف الذي يعمل في المهن الصعبة قد أمضى 20 عاما في هذا القطاع.
- يوجد رسوم يتعين على الموظف دفعها، وهذه الرسوم تعتبر جزءا من شروط التقاعد في الجزائر.
